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我在少年中途之家的日子：一位少年保護社工與觸法少年的生命故事（全新修訂版）

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底下是 我在少年中途之家的日子：一位少年保護社工與觸法少年的生命故事（全新修訂版） 的內容簡介

家庭破碎、無法溫飽，生存與道德的界線如何掌握？

當家人不再關心自己，我們是否正在失去對人的信任與美好？

一個來自少年保護社工的實務經驗，用時間和信任碰撞出思考生命的議題。

如果生命遭遇了難以突破的瓶頸，

觸法將能讓你獲得生存的力量與尊嚴？

霸凌同學、毆打師長，掌握權力就有了控制生活的力量？

當生命遭逢不可承受的痛苦，走偏的道路是否能「重獲」幸福？

我是一名輔導觸法博客來網路書局少年的社工，

這麼多年的輔導工作，這麼多個青春的臉龐，

那些少年們的遭遇曾讓我難過與落淚，也曾為了自己的無能為力而內心焦灼。

法律面前，是非對錯僅存二分法：無罪、有罪。

然而，我們深知人的內心和生活處境，遠比二分法更為複雜。

這個世界很小，如同這群少年曾感受到的愛，很小、很少……

我始終認為，人與人的互動是十分微妙的，

永遠不會存在一種最佳模式可以被無限複製；

而是隨著時間的流動，在來往之間不斷地調整、學習。

不一樣的孩子，需要被看見，

放下標準答案，用更細膩的心去看待觸法少年的議題與內心世界。

名人推薦（按姓名筆劃排序）

高雄地方法院法官-侯弘偉

人本教育基金會執行長-馮喬博客來網路書店蘭

劭宇和我認識的很多助人工作者及社工最大的不同是：他從來不刻意賣弄自己的專業工作方式或強調專業倫理界限，而是真誠、認真的和這些孩子「互動」及「生活」。──高雄地方法院法官 侯弘偉

翻閱這書，最大感覺就是，真不好讀啊。故事、情境、人物、都精彩，但，並不好讀。因為這書從不打算以甜美與浪漫、熱血與溫馨，來掩蓋真實。所以，帶著現實的刺，讓讀者清醒著，直視一切。──人本教育基金會執行長 馮喬蘭

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  作者： 林劭宇
  
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• 出版社：九韵文化
  
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• 出版日期：2017/10/23
• 語言：繁體中文

商品網址: 我在少年中途之家的日子：一位少年保護社工與觸法少年的生命故事（全新修訂版）

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文大校長案逆轉 教部：辭職已生效

【台灣醒報記者楊蕓台北報導】一頭台大校長爭議未平，另一頭文化大學校長竟鬧雙包。去年文大校長李天任因不滿考績被打丙等請辭，文大啟動新校長遴選，由盧希鵬獲選，不料上任前夕李天任卻決定「不計個人榮辱」，續任文化大學校長。高教司長李彥儀31日受訪時強調，李的辭職已生效，若董事會再不提報新校長給教育部，將依私校法開罰10到50萬元。不過李天任受訪時重申，他是基於遴選程序有爭議的情況下才決定撤銷辭呈，「絕無戀棧意識。」

李天任因去年考績遭張鏡湖打丙等，而「被請辭」，董事會並啟動新校長遴選，於去年11月選出新校長盧希鵬，但因文大董事長張鏡湖不滿遴選結果，拒簽盧希鵬當選公文，導致在明日上任前夕，教育部仍無從核備。

文大校友圈近2日流傳一封「文化大學校長李天任發給全校師生一封公開信」，李天任在信中提及近來受到校友會和董事慰留，「決定不計個人榮辱」續任文大校長。此信31日流出後，教育部也立即出面回應，高教司長李彥儀受訪時強調，李天任去年8月已經向董事會提出辭職，「只要提出就是辭職生效，且也經文大董事會議確認，並啟動新校長遴選作業」，整個程序都是確認無誤的。

李彥儀表示，現在李天任對學校師生說自己是迫不得已辭職，「請問從去年8月到現在，若真的是被迫辭職，為何過去這段時間從來不提？」且董事會重新開啟遴選程序都是對外公告周知，李天任「就算是被迫辭職也要在遴選作業啟動之前提出，如果大家同意他續任，也要經過董事會討論。」但李天任辯稱，他是因為遴選有爭議，才決定撤銷辭呈的。

李彥儀強調，文大應趕快把新校長人事案呈報教育部，董事會是合議制，包括校長遴選結果、代理校長等問題，都不能是董事長說了算，否則將依私校法第77條，處以10萬到50萬元，且可逐次處罰。若明天開始有找代理校長的問題，「依法須由副校長、教務長、學務長依序代理。」李彥儀表示，「目前文大副校長出缺，必須由教務長依職權代理，若無人代理，也要經過董事會討論決定。」

「我絕對沒有戀棧意識。」李天任受訪時表示，「當時我的確是受脅迫而決定辭職，但這些事情過去就算了，現在是因為新校長遴選的過程出現太多爭議，如議決會場更換主席、遴選過程中提出訴訟等，為讓學校持續運作才決定撤銷辭呈。」他強調，如果遴選結果出爐後沒有爭議，那他當然就下台交棒，至於原訂2月1日起盧就要上任，董事會的下一步還要等教育部正式來文再做決定。

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